Ministry Of Laborوزارة العمل2026-01-182026-01-182025-12-11https://dspace.id.com.eg/handle/123456789/6142Articale 1: Working hours and rest periods shall be regulated such that the period between the start and end of working hours shall not exceed ten hours per day. The rest period shall be counted within the hours of presence if the worker remains at the workplace during such period. Workers engaged in intermittent work by its nature, as referred to in Article (2) of this Decree, shall be exempted from this provision, provided that their presence in the establishment shall not exceed twelve hours per day. المادة الاولي: يجب تنظيم ساعات العمل وفترات الراحة، بحيث لا تجاوز الفترة بين بداية ساعات العمل ونهايتها أكثر من عشر ساعات فى اليوم الواحد، وتحسب فترة الراحة من ساعات التواجد، إذا كان العامل أثناءها فى مكان العمل.ويستثنى من هذا الحكم العمال المشتغلون فى أعمال متقطعة بطبيعتها الواردة فى المادة الثانية من هذا القرار، بحيث لا تزيد مدة تواجدهم فى المنشأة على اثنتى عشرة ساعة فى اليوم الواحد.enDecree No. 290 of the Year 2025 Determining the Intermittent Work By Its Nature In Which The Worker May Be Present For Over Ten Hours But Not More Than Twelve Hours Per Dayقرار رقم 290 لسنة 2025 بتحديد الأعمال المتقطعة بطبيعتها التى يجوز تواجد العامل فيها أكثر من عشر ساعات ولا تتجاوز اثنتى عشرة ساعة فى اليوم الواحدOther